BSC công bố tài liệu họp đại hội, cổ phiếu bật tăng trần
CTCP Chứng khoán BIDV (BSC, HOSE: BSI) vừa công bố tài liệu họp ĐHĐCĐ thường niên 2026, nổi bật với kế hoạch lãi trước thuế 700 tỷ đồng, giữ tỷ lệ cổ tức bằng cổ phiếu 10%, thay đổi danh sách thành viên HĐQT nhiệm kỳ mới. Đáng chú ý, cổ phiếu BSI đã bật tăng trần sau khi các thông tin tài liệu được công bố rộng rãi.
Đặt kế hoạch lãi 700 tỷ đồng, duy trì cổ tức 10%
Dự báo triển vọng thị trường chứng khoán năm 2026, BSC cho rằng sẽ hưởng nhiều yếu tố thuận lợi, như việc Việt Nam được kỳ vọng nâng hạng lên thị trường Mới nổi Thứ cấp của FTSE, thu hút vốn ngoại dài hạn. Thị trường cũng sôi động trở lại nhờ làn sóng IPO, tăng vốn, bán cổ phần chiến lược và chuyển sàn, cung cấp nguồn hàng hóa mới. Bên cạnh đó, chu kỳ thanh toán dự kiến được rút ngắn, triển khai giao dịch xuyên trưa, CCP và các sản phẩm mới như day-trading, bán khống…
Nhìn rộng hơn, kinh tế trong nước thuận lợi với lạm phát được kiểm soát, chính sách tiền tệ duy trì ưu tiên tăng trưởng giúp thị trường chứng khoán dư địa tăng trưởng so với các kênh đầu tư khác.
Tuy nhiên, BSC cũng nêu ra những khó khăn mà thị trường phải đối mặt, đầu tiên là diễn biến khó lường về xung đột địa chính trị trên thế giới có thể tiềm ẩn những rủi ro; biến động chính sách thương mại của Hoa Kỳ và các nước lớn làm giảm xuất khẩu, ảnh hưởng lợi nhuận doanh nghiệp niêm yết; áp lực tỷ giá trong bối cảnh duy trì nền lãi suất thấp tiếp tục là rào cản gia nhập lại thị trường của dòng vốn ngoại. Ngoài ra, sự cạnh tranh về thị phần giữa các công ty chứng khoán sẽ ngày càng gay gắt hơn, phí giao dịch sẽ tiếp tục giảm dần theo xu hướng zero-fee.
| BSC đặt mục tiêu lãi trước thuế 700 tỷ đồng trong năm 2026 |
||
Về phương án phân phối lợi nhuận, HĐQT đề xuất mức chia cổ tức 10% bằng cổ phiếu, tương ứng phát hành gần 24.54 triệu cp, quy mô gần 245.4 tỷ đồng xét theo mệnh giá. Nếu hoàn thành phương án, BSC sẽ nâng vốn điều lệ từ gần 2,454 tỷ đồng lên hơn 2,699 tỷ đồng.
Mức cổ tức này tương tự các năm 2023 và 2024. Bước sang 2026, tỷ lệ cổ tức dự kiến duy trì mức 10%, tuy nhiên hình thức thực hiện chưa được xác định.
Đề cử hai thành viên HĐQT mới
Về tình hình nhân sự, danh sách HĐQT nhiệm kỳ 2026 - 2031 cũng đã được đề xuất, với 5 thành viên gồm ông Ngô Văn Dũng, ông Nguyễn Duy Viễn và bà Nguyễn Thị Quỳnh Anh do cổ đông lớn BIDV đề cử; ông Chung Jae Hoon và ông Choi Young Soo do cổ đông lớn Hana Securities đề cử.
Như vậy, danh sách mới sẽ có sự khác biệt so với nhiệm kỳ vừa qua, với sự xuất hiện của bà Nguyễn Thị Quỳnh Anh và ông Choi Young Soo tại HĐQT, thay thế bà Hoàng Thị Minh Ngọc và ông Lim Do Kyoon.
Trong khi đó, danh sách BKS dự kiến được giữ nguyên, với 3 nhân vật góp mặt gồm bà Phạm Thanh Thủy và bà Vũ Minh Châu do BIDV đề cử, ông Cho Sung Jae do Hana Securities đề cử.
Diễn biến này tiếp nối những thay đổi về nhân sự của BSC gần đây. Vào giữa tháng 3, BSC lần lượt bổ nhiệm hai Phó Tổng Giám đốc là ông Trần Thăng Long và ông Hoàng Trung Kiên.
Cổ phiếu bật tăng trần từ đáy
Ngoài các nội dung kể trên, đại hội cũng sẽ xem xét các tờ trình đáng chú ý khác, như sửa đổi điều lệ và các văn bản quản trị điều hành để phù hợp hơn với thực tiễn, hay lựa chọn đơn vị soát xét, kiểm toán BCTC và báo cáo tỷ lệ an toàn tài chính giai đoạn 2026 - 2028.
Sau khi các tài liệu đại hội được công bố, cổ phiếu BSI lập tức tăng trần lên mức 36,350 đồng/cp trong phiên 31/03.
Nhìn rộng hơn, BSI đã có phiên “giải hạn” sau chuỗi ngày đầy khó khăn, khi cổ phiếu liên tục điều chỉnh từ đỉnh quanh 57,000 đồng/cp hồi giữa tháng 8/2025.
Cổ phiếu BSI bật tăng trần sau khi các tài liệu đại hội được công bố
|
Huy Khải
